一句“就地过年”，务工人员就都“乖乖听话”了？留人要先留心！
从时间上推算，再有不到半个月的时间我们就要迎来2021年农历春节了！作为中华民族的一项传统节日，每年这个时候“春运返乡潮”均会如期而至，在外辛辛苦苦打拼了一整年的农民工朋友也陆续踏上返乡的列车与亲人团聚过大年！然而，碍于新冠病毒疫情的影响，为了减少不必要的聚集与人员流动，各地都在倡议“非必要不返乡”，包括一些工厂、企业也都在积极相应政府号召，通过发放留岗红包、开双倍薪资等等方式来吸引更多的外出打工人员“就地过年”！
众所周知，江苏、浙江、广东、北京、上海等省市是农村劳动力输入的大省，在外出务工人员跨省返乡迁徙的背景下，无疑会加大疫情的传播与感染风险。而且，年后返城务工又会加重疫情的防控工作。因此，站在这个角度来看，“非必要不返乡”是很好的倡议。
当然，“就地过年”的倡议并不意味着国家会完全禁止返乡，在满足防疫要求的前提下，各地还是允许务工人员错峰返乡过年的。不过，就目前的形势而言，疫情防控是国家的头等大事，我们选择“就地过年”其实也是在配合防疫工作。
据了解，为了吸引更多的务工人员“就地过年”，不少地区的企业已经开始行动了，近日像台州、温州等不少省市的用人单位陆续发布鼓励员工“就地过年”的激励措施，包括但不限于留岗红包、双倍薪资、额外补助、文旅活动等等。
在不少企业陆续公布激励政策之后，越来越多的务工人员做出了“不返乡过年”的艰难选择！为啥说对于务工人员而言这是一项两难的选择呢？一方面是因为由于春节这个节日的特殊性，不少人从心底里还是非常希望能够返乡与亲人团聚的；另外一方面则是受到疫情影响，务工人员返乡的条件一再严格，甚至有部分县市及农村地区在国家防疫的基础上“层层加码”，让农民的返乡之路进一步受限。因此，考虑到现实情况，再综合返乡与否的利弊，还是“就地过年”是最合理的选择，也非常合乎公共利益。
不过，话又说回来，既然各地都倡导“就地过年”，不少人现如今也宁愿牺牲回乡团聚的机会而为防疫做出贡献，那么各地政府也好，企业也罢，绝对不能只是“以利诱之”，毕竟春节浓厚的氛围还是一定要体现出来的。大家试想，如果只是一味的要求广大务工人员“原地别动”，换作是你，你会答应吗？显然不可能。
所以说，“就地过年”除了需要合理的引导与做思想工作之外，更需要精心策划，让这些选择“就地过年”的务工人员感受到浓浓的过节氛围！同时，对于那些坚持要返乡过年的，各地也应该尊重他们的选择，绝对不能在国家分级防控的策略之上设置重重阻碍，让“非必要不返乡”演变成“禁止返乡”！
最后，小编想再强调一下，无论是“就地过年”，还是“返乡过年”，均应该基于自己的实际情况综合考虑之后再做出决定。如果已经决定返乡过年，则需要提前购买车票、提前做好核酸检测、提前了解目的地的防疫要求等等，只有在准备工作都做充分的前提下，“返乡之路”才会畅通无阻。另外，如果选择的是“就地过年”，那么无论是在出租屋，还是在工厂，都应该让这个“年”过得有年味儿，大家说，是不是这个理儿呢？
关注公众号