文章来源：盐城市龙冈中学

　　教师队伍培养是办好学校、提高教育教学质量的首要问题，年轻教师更是学校的未来和希望，年轻教师的职业素养决定着学校的前途和命运。为了使年轻教师迅速适应龙中生活，了解龙中文化，发扬龙中精神，不断提高教育教学水平，实现教师队伍素质的快速提升，我校于2020年9月17日晚7:00在科技楼二楼会议室举行了以“新老教师传帮带，师徒结对共成长”为主题的师徒结对专项工作会议。

　　活动第一项：

　　教科处易兴无主任解读师徒结对的意义和职责。通过解读，明确了师徒结对过程中各自的职责，通过备课、听课、评课等一些列活动，促使年轻教师迅速成长，推动师徒之间协作研究，互相促进，共同提高。

　　活动第二项：

　　教科处刘正华副主任宣读龙冈中学2017—2020结对期满且获得优秀结对和需延长结对名单。

　　活动第三项：

　　教科处王再明副主任宣读2020年龙冈中学第28期师徒结对名单。

　　活动第四项：

　　陈建权校长为优秀对子颁发荣誉证书。

　　活动第五项：

　　易主任为新对子颁发聘任书。接过聘书，一张张颇有“仪式感”的合影，表达了浓浓的师徒情谊。

　　活动第六项：

　　英语组张一老师代表优秀对子发言。她表示，感谢学校提供的师徒结对平台，感谢师父毫无保留地为人处事指导、教学技能传授，使自己能够快速成长，不仅顺利完成了一轮循环教学，而且班主任工作也取得了优秀成绩。

　　活动第七项：

　　王琴老师代表新结对的徒弟发言。王老师首先向提供这次宝贵学习机会的领导们表示衷心的感谢，向在以后工作中将对徒弟们进行悉心指导、耐心帮助的师父们致以最真诚的敬意。最后，王老师表示在今后的工作中，一定多听课学习，虚心向师父请教，真心诚意地接受师父的指导和督促，继承和发扬师父爱岗敬业、无私奉献的精神，努力使自己成为教育工作的实践者，教育理论的探索者，迅速成长为龙冈中学的骨干，为学校的事业发展贡献自己的力量。

　　活动第八项：

　　教科处王再明副主任组织新老教师签订协议书。

　　活动第九项：

　　陈建权校长讲话。“师徒结对”是龙冈中学的传统项目，希望结对过程中老师们学到的不仅仅是知识和技能，更多的是龙中文化的传承、思想的沟通、情感的交流，是优良作风的传递，达到师徒共同发展的目的，共同推进龙中“生长型”教育。在未来的工作中，愿我们的年轻教师谨记师父的教诲，虚心学习，扎实工作，努力创新，早日成为龙冈中学的中坚力量！愿我们的成熟教师百尺竿头，更进一步，不仅“传帮带”，而且“再生长”，让自己成为永远年轻的“航空母舰”！

　　一、第27期优秀对子名单：

　　刘 欢——张 一

　　二、第28期新对子名单：

　　王 彬——王祥伟 侍东升——王 琴

　　蒋继荣——刘思佳 侍中奇——郝 静

　　徐明中——邱 露 徐明中——龙 航

　　师徒结对会议现场

　　易兴无主任宣读师徒结对工作意见

　　刘正华副主任宣读优秀对子和需延长对子的名单

　　2017—2020年优秀对子

　　2020年新“对子”颁发聘书（一）

　　2020年新“对子”颁发聘书（二）

　　优秀教师代表张一发言

　　新教师代表王琴发言

　　新老教师签订协议书

　　陈建权校长讲话